1. شرکت ها
چهارشنبه, ۲۸ مرداد ۱۳۹۴ ۰۵:۰۸
زمان مطالعه: 2 دقیقه
کد خبر: 14750
زمان احتمالی مجامع سالانه و فوق العاده بزرگترین شرکت بورس
در گفت و گوی بورس پرس با مدیرعامل اعلام شد:

زمان احتمالی مجامع سالانه و فوق العاده بزرگترین شرکت بورس

مدیرعامل هلدینگ پتروشیمی خلیج فارس زمان احتمالی برگزاری دو مجمع سالانه و فوق العاده برای افزایش سرمایه را اعلام و مذاکرات با طرف های خارجی را به بعد از نهایی شدن نتایج موکول کرد .

عادل نژاد سلیم در گفت و گو با پایگاه خبری بورس پرس، درباره این سئوال که با توجه به اتمام سال مالی 31 خرداد 94 هلدینگ پتروشیمی خلیج فارس و برنامه افزایش سرمایه 101 درصدی از محل سود انباشته ، چه زمان مجامع سالانه و فوق العاده برگزار خواهد شد؟ توضیح داد: ما برای برگزاری هر دو مجمع آماده ایم اما به انتشار گزارش حسابرسی صورت های مالی 94 برای مجمع سالانه و صدور مجوز سازمان بورس برای مجمع فوق العاده نیاز داریم.

وی ادامه داد: بنابراین در حالی مهلت مجمع سالانه تا مهرماه است که درصورت فراهم بودن شرایط در اولین فرصت و شاید در شهریور ماه مجمع سالانه برگزار شود. امکان دارد مجمع فوق العاده برای افزایش سرمایه هم در صورت صدور مجوز سازمان بورس به همراه مجمع سالانه تشکیل شود. در غیر این صورت بعد از مجمع سالانه ، مجمع فوق العاده برگزار خواهد شد.

این مقام مسئول با بیان اینکه درصد سود قابل تقسیم از سود محقق شده 2002 ریالی هر سهم توسط مجمع تصویب خواهد شد، ادامه داد: هلدینگ پتروشیمی خلیج فارس برنامه های متعددی را مدنظر دارد که بعد از اعمال افزایش سرمایه از سود انباشته ( از 2.4 به 5 هزار میلیارد تومان ) اجرا خواهد شد.

نژاد سلیم در واکنش به این سئوال که بعد از توافق هسته ایی چه تحولاتی در حیطه مشارکت با طرف های خارجی رخ داده ؟ به بورس پرس گفت: بعد از حصول توافق تاریخی، سرمایه گذاران خارجی متعددی برای همکاری با هلدینگ و زیرمجموعه های آن ابراز تمایل کرده اند. حتی اخیرا" در دو کنفرانس وین و فرانفکورت حضور داشتم و توضیحاتی از ظرفیت ها و توانمندی های موجود صنعت و هلدینگ پتروشیمی خلیج فارس ارایه کرده ام.

وی ادامه داد: با این اوصاف در شرایطی به آینده اقتصاد کشور و صنعت پتروشیمی خوش بین هستم که پروژه های قابل توجهی برای مشارکت وجود دارند که بعد از نتیجه بخش بودن مذاکرات اعلام خواهد شد.

انتهای پیام

 

 

دیدگاه ها

شما هم می توانید نظرات خود را ثبت کنید



کد امنیتی کد جدید